Türk-Ä°ÅŸ, Hak-Ä°ÅŸ ve DÄ°SK’ten ‘esnek çalışmaya dönük düzenlemeler geri çekilsin’ talebi

Türk-Ä°ÅŸ Genel BaÅŸkanı Ergün Atalay, Hak-Ä°ÅŸ Genel BaÅŸkanı Mahmut Arslan ve DÄ°SK Genel BaÅŸkanı Arzu ÇerkezoÄŸlu’nun ortak açıklamasında, üç konfederasyonun TBMM gündemindeki torba yasa teklifinin çalışma hayatına iliÅŸkin düzenlemelerinden kaygı duyulduÄŸu belirtildi.Teklifin, iÅŸ hukukuna esneklik getiren hükümlerinin TBMM gündeminden geri çekilmesi talep edilen açıklamada, kanun teklifiyle, belirli süreli iÅŸ sözleÅŸmesinin kapsamının geniÅŸletilmesi ve yaygınlaÅŸtırılmasının söz konusu olduÄŸu, belirli süreli sözleÅŸme ile çalışan işçilerin, kıdem ve ihbar tazminatı ile iÅŸ güvencesi (iÅŸe iade davası) hükümlerinden yararlanamadığı, bu nedenle düzenlemenin son derece sakıncalı bulunduÄŸu ifade edildi. KIDEM VE Ä°HBAR TAZMÄ°NATINDAN YARARLANAMIYORLAR Açıklamada, 25 yaÅŸ altı ve 50 yaÅŸ üstü çalışanların hiçbir ÅŸarta baÄŸlı olmaksızın belirli süreli iÅŸ sözleÅŸmesi ile (geçici işçi olarak) istihdam edilmesi sonucunda kıdem ve ihbar tazminatı gibi haklardan yararlanamadıkları, bunun büyük haksızlıkların ortaya çıkmasına neden olacağı iddia edildi. YaÅŸa baÄŸlı getirilecek bu düzenlemenin çalışanlar arasında ayrıma yol açacağı aktarılan açıklamada, bunun çalışma düzeni ve sosyal adaletin bozulmasına, Türkiye’de belirsiz süreli iÅŸ sözleÅŸmesi esasına dayalı düzenlenen iÅŸ hukuku düzeninin alt üst olmasına yol açacağı ileri sürüldü.Açıklamada ÅŸu ifadelere yer verildi: ‘Kanun teklifinde 25 yaÅŸ altında olup 10 günden az çalışma günü olan çalışanlara yönelik bir düzenleme yer almaktadır. Bu teklifle, 25 yaÅŸ altındaki işçilerin uzun vadeli sigorta kollarına iliÅŸkin ödemelerinin yapılması yükümlülüğü ortadan kaldırılmaktadır. Bu teklif çalışanların iÅŸsizlik, malullük, yaÅŸlılık, ölüm, iÅŸ kazası, meslek hastalığı ve analık gibi hayati öneme sahip haklardan yararlanmasını ortadan kaldıracaktır. Bu düzenlemeyi özellikle sosyal güvenlik hakkı açısından sakıncalı buluyoruz. YaÅŸa ve çalışma biçimine baÄŸlı olarak sosyal güvenlik haklarından mahrumiyet getirecek bu düzenlemenin de Anayasanın eÅŸitlik ve sosyal güvenlik hakkı hükümleriyle çeliÅŸtiÄŸini düşünüyoruz.’ ‘GERÄ° ÇEKÄ°LMESÄ° BÃœYÃœN ÇALIÅžANLARIN ORTAK ARZUSUDUR’ Torba kanun teklifinde kısmi çalışmanın yaygınlaÅŸtırmasının amaçlandığı, bu durumun yaÅŸlılık aylığı, malullük aylığı, iÅŸsizlik ödeneÄŸine hak kazanma gibi pek çok konuda ciddi hak kayıpları yaratacağı savunulan açıklamada ÅŸunlar kaydedildi: ‘Üç işçi konfederasyonu olarak işçilerin baÅŸta kıdem tazminatı ve sosyal güvenlik hakları olmak üzere Anayasa ve yasalarla güvence altına alınmış haklarına zarar vereceÄŸini düşündüğümüz bu teklifin geri çekilmesini talep ediyoruz. Ãœlkemizin küresel salgın ve deprem felaketiyle uÄŸraÅŸtığı ve yaralarını sarmaya çalıştığı bu zor günlerde, çalışanları büyük endiÅŸelere sevk eden ve hak kayıpları yaratacak bu teklifin TBMM gündeminden geri çekilmesi bütün çalışanların ortak arzusudur. TBMM’deki bütün siyasi partileri bu konuda saÄŸduyulu davranmaya ve işçilerin sesine ve arzusuna kulak vermeye çağırıyoruz. Üç işçi konfederasyonu olarak bu konuda ısrarlı olduÄŸumuzu vurgulamak istiyoruz.Türk-Ä°ÅŸ, Hak-Ä°ÅŸ ve DÄ°SK olarak, çalışma hayatının sorunlarıyla ilgili düşünülen düzenlemelerin ülkemizde uzun bir geçmiÅŸi olan sosyal diyalog mekanizmaları kullanılarak ele alınmasından yana olduÄŸumuzun bir kez daha altını çiziyoruz.’

Bir önceki yazımız olan Firmalar kasım ayı listesini güncelledi! İşte marka marka en uygun sıfır araç fiyatları başlıklı makalemizde araştırma, Ekonomi ve Kasım hakkında bilgiler verilmektedir.